Les points de blocage
Malgré un contexte économique propice au recrutement, de nombreux postes restaient à pourvoir dans les métiers du grand âge.
Comment donner envie de postuler ?
Les clés du succès
Démontrer que la première qualité des futures recrues n’est pas leur niveau de diplôme mais d’avoir un sens aigu de l’entraide et de l’accompagnement des personnes âgées.
Libre d'aller plus loin
Augmentation des appels du numéro vert durant la diffusion de la campagne.
